Всё, что нужно знать одинокой матери в 2021 году

Как стать матерью-одиночкой (как получить данный статус)

Несмотря на то, что запрос «как стать матерью одиночкой» нередок в поисковиках, само по себе это выражение не совсем корректно — верно было бы «как получить статус матери-одиночки». Хотя и это выражение, как мы уже выяснили, тоже небезупречно с юридической точки зрения, т. к. законодательно статуса матери-одиночки нет. А это значит, что специально в нашей стране он не присваивается и собирать какие-либо бумаги для его присвоения женщине не приходится — достаточно соответствия указанным выше условиям.

Для получения же каждой отдельной женщиной положенных льгот или пособий ей нужно просто подать в уполномоченные органы (например, службу соцзащиты населения) установленный комплект документов. В комплект бумаг обычно входит письменное заявление, свидетельство о рождении, справка, подтверждающая совместное проживание несовершеннолетнего с матерью, трудовая книжка, паспорт матери и справка о ее доходах. Впрочем, в зависимости от конкретной ситуации могут потребоваться и иные документы.

Часть льгот предоставляется женщине и без обращения в специальные службы. Так, работающей матери-одиночке не нужно собирать документы для получения пособия по беременности и родам — за нее это сделает работодатель на основании представленного больничного листа.

Куда обращаться?

Ответственным органом за присвоение статуса является отдел социальной защиты.

Обычно он располагается в здании районной администрации, но в некоторых случаях стоит обособленно.

Необходимо обращаться только в отделение по прописке, а не по фактическому месту проживания.

Если имеется временная регистрация, которая отличается от постоянной, то возможно обратиться в соцзащиту того района, в котором заявитель проживает по временной прописке.

Требования к оформлению заявления

Заявление заполняется по специальной форме, которую можно получить в отделении соцзащиты. Необходимо вписывать данные, как в паспорте. При возникновении вопросов стоит обратиться к специалисту, так как ошибки приведут к отказу в предоставлении запрашиваемого статуса. Вот что необходимо указать в заявлении:

• полное название органа соцзащиты;
• ФИО;
• адрес регистрации с указанием индекса;
• суть заявления;
• опись предоставленных документов;
• дата и подпись.

Стоит понимать, что предоставление запрашиваемого статуса не дает автоматически льготы и преференции. Надо будет дополнительно обращаться в соцзащиту для их оформления. Однако документ, свидетельствующий о статусе матери-одиночки, дает право на их оформление. Без него получить положенные льготы невозможно.

Процедура оформления статуса

Как получить статус матери-одиночки? Некоторые полагают, что получение справки по форме №25, уже является основанием для признания за ней такого статуса, но все не так просто.

Необходимые документы

Чтобы получить статус одинокой мамы, нужно обратиться в отдел социальной защиты населения или МФЦ по прописке с определенным перечнем документов. К таким документам относятся:

• заявление, написанное женщиной, с требованием получения ею этого статуса;
• свидетельства о рождении детей;
• паспорт заявителя или иной документ, удостоверяющий личность;
• справка о том, что ребенок живет со своей матерью, а не с отцом или с иным лицом (можно заказать в паспортном столе);
• документы, в которых указан доход заявителя за последние три месяца, предшествующих дате подаче заявления;
• справка по форме №25, решение судебного органа или иной документ, подтверждающий факт отношения этого лица к категории одиноких матерей;
• документы, подтверждающие наличие/отсутствие других доходов семьи (справки из школы/детского сада);
• реквизиты счета для перечисления пособия;
• документы,подтверждающие отсутствие отца у детей.

После подачи документов на получение статуса одиночки, ей придется ждать решения сотрудников органа, которое они должны вынести не позже 10 дней, со дня их получения.

Если, на требование заявителя, поступит положительный ответ, то будет выдана справка, которая будет подтверждать права матери-одиночки.

Какие субсидии положены одиноким матерям?

Предназначением субсидий является оказание помощи семьям, которые пребывают в трудной жизненной ситуации либо же не могут приобрести собственное жилье ввиду отсутствия денежных средств. К сожалению, в рамках федерального законодательства матери-одиночки в качестве отдельной льготной категории не рассматриваются. Однако, если женщина:

• Будет признана малоимущей.
• Встанет на очередь для получения муниципальной квартиры.
• Подтвердит, что расходы по оплате услуг ЖКХ превышают 20% от ее общего дохода,

то она сможет претендовать на субсидирование как в рамках как федерального, так и регионального законодательства. В частности, на федеральном уровне мать-одиночка сможет стать участником следующих программ:

1. «Молодая семья».
2. «Социальная ипотека».

На региональном уровне одинокая мать вправе претендовать на:

• Частичное погашение расходов по оплате ЖКХ.
• Отмены взносов по вывозу бытовых отходов.
• Предоставление квартиры в рамках социального найма.

Программы по улучшению условия проживания

• Компенсировать часть затрат при покупке квартиры.
• Возместить расходы на строительство дома.
• Погасить последний платеж в строительном кооперативе.
• Уплатить первоначальный взнос по ипотечному кредиту.

Основными требованиями к претендентам выступают:

1. Наличие гражданства РФ у женщины.
2. Возраста матери не более 35 лет.
3. Постановка на учет в качестве лица нуждающегося в улучшении жилищных условий.

Стать участником программы «Социальная ипотека» могут те неполные семьи, которые планируют поселиться в сельской местности. Данная программа предназначена для матерей-одиночек, которые желают:

• Купить дом.
• Возвести новое домовладение.

Будете ли вы брать ипотеку?
Да 29.47%

Нет 23.19%

Уже брал(а) 12.56%

Мне не дают 34.78%
Проголосовало: 207

1. Семья признана малоимущей;
2. Не имеет собственного жилья;
3. Личное жилое помещение признано аварийным либо же его метраж не отвечают нормам, предусмотренным для нескольких лиц;
4. Одинокая мать поставлена в очередь для улучшения жилищных условий.

Светлана Анохина Семейный юрист, эксперт сайта Оформить договор найма возможно только при наличии свободного жилого помещения в городском жилищном фонде. А так как освобождаются муниципальные квартиры очень редко, а строительство государственного жилого фонда практически не осуществляется, шансы на получение нового, пускай и государственного жилого помещения, весьма малы.

Как оформить жилищную субсидию?

Одним из требований к участникам программы «Молодая семья» является необходимость в улучшении жилищных условий. Поэтому первое, что нужно сделать матери одиночке, это обратиться в органы местного самоуправления с заявлением о признании ее нуждающейся в жилом помещении и постановке на очередь в общем порядке.

Далее женщине необходимо подать заявление по утвержденной форме с просьбой об участии в программе местным органам власти, а также подтвердить:

1. Платежеспособность, а именно возможность погасить оставшуюся часть стоимости жилья за счет личных либо кредитных средств;
2. Гражданство РФ;
3. Возраст.

Необходимые документы

Для получения жилищной субсидии одинокая мать представляет следующие документы в оригиналах и копиях:

• Паспорт.
• СНИЛС.
• Метрику ребенка.
• Справку по форме №2.
• Справку о прописке и составе семьи.
• Справку о доходах.
• Выписку из банка о наличии личных сбережений.
• Копию ипотечного договора.
• Выписку из ЕГРН о наличии либо отсутствии жилья в собственности.
• Данные о признании семьи нуждающейся в улучшении условий проживания.

В ряде случаев, местные органы власти могут запросить дополнительные сведения, и представленная информация на протяжении 10 календарных дней пройдет проверку на достоверность. После принятия решения женщина будет уведомлена в письменном виде о включении ее в программу либо же об отказе в ее участии с указанием причин.

Послабления по налогам и дополнительные выплаты матерям-одиночкам

Естественным методом облегчения жизни матери-одиночки является предоставление ей послабления по налоговым обязательствам. Налог по доходам взимается с одиноких матерей не в полном размере, что фактически увеличивает оконечную сумму получаемых финансов.

Так матери-одиночке, воспитывающей одного или двух детей, предоставляется налоговый вычет в размере двух тысяч восьмисот рублей на каждого ребенка. В случае если в неполной семье больше детей или хотя бы один является инвалидом I или II группы – налоговый вычет составляет шесть тысяч рублей.

Подспорьем одиноким матерям является выплата разнообразных дотаций. Сюда включаются любая материальная помощь, оказываемая при рождении ребенка, а также финансовые выплаты для многодетных или малоимущих семей, при наличии такой необходимости. Стандартные выплаты, предполагаемые в разных случаях как материальная помощь в случае одиноких матерей приобретают увеличенные размеры.

В частности, если женщина становится на учет при сроке беременности не превышающем двенадцати недель, ей выплачивается материальная помощь в размере пятисот пятидесяти рублей. При рождении ребенка единовременная выплата достигает четырнадцати с половиной тысяч рублей. Если возникает необходимость подтверждения невысокого семейного дохода для получения соответствующих пособий – нужно учитывать вышеописанные выплаты и выбирать период получаемого дохода.

Какие полагаются трудовые и налоговые льготы и выплаты

Кодекс о Труде устанавливает определенные положения в отношении многодетных матерей одиночек:

• Ее нельзя увольнять до тех пор, пока младшему из семьи не исполнится 14 лет, а если она трудоустроена по срочному соглашению, то ей будет на протяжении 3 месяцев выплачиваться среднемесячная оплата труда.
• Больничные листы нетрудоспособности оплачиваются в полном размере, все 100%.
• Возможность дополнительного неоплачиваемого отпуска сроком до 14 дней.
• Женщина, у которой на иждивении находилось не менее 5 детей, при наличии стажа работы не менее 15 лет, имеет право на досрочное оформление пособия на пенсионное обеспечение, с 50 лет. А если она проживает в сельской местности, то выход на пенсию в 50 лет без учета стажа работы.

На видео – льготы многодетной матери одиночки:

Налоговое Законодательство предусматривает возможность получения вычетов на сумму в 600 руб. на каждого из детей, а с заработной платы в 2, 8 тыс. руб. подоходный налог не взимается. Но пользоваться этим преимуществом можно только до вступления в брачные отношения. Про обязательство выделения доли по материнскому капиталу расскажет этот материал.

К тому же, она, как и все остальные женщины, родившие на свет второго и третьего ребенка, имеет право на получение сертификата, который можно использовать на улучшение условий проживания в том числе. Про субсидию на погашение ипотечного кредита расскажет эта ссылка.

Правила предоставления льгот в детский сад.

Департамент Образования рассматривает возможность утверждения привилегии при зачислении малышей в детские сады.

В заявлении обычно указывают следующие виды ДДОУ:• муниципальная организация,• детский сад государственного подчинения,• коммунальное учреждение дошкольного типа.

Именно в эти сады можно попасть на льготных условиях.

Если мама является и одинокой, и многодетной, и малоимущей, такие причины, скорее всего, совместят.

Что касается коммерческих садов, тут нужно знать, что никаких льгот нет. Все будут зачисляться в сад на общих основаниях.

Им не выделяются государственные субсидии на содержание детей в дошкольных организациях.

Вот почему за пребывание малыша в дошкольном учреждении придется платить полностью.

Дополнительные льготы в дошкольном учреждении.

В некоторых льготах можно рассчитывать на дополнительные льготы. Это зависит от социальной политики в конкретном субъекте страны.

Оплатить услуги некоторых садов можно с использованием средств специальной материальной помощи, предоставляемой для этих целей.

Так, в случае признания родителя малоимущим, продвижение очереди в дошкольное учреждение пойдет, скорее всего, быстрее. С полным перечнем льгот можно ознакомиться в местном отделе образования.

Какие льготы имеют матери-одиночки

Женщины, обладающие статусом «матери-одиночки», получают пособия и имеют право на получение льгот, которые можно разделить на четыре категории: трудовые, социальные, налоговые и другие.

Трудовые льготы для матерей-одиночек

Данная категория граждан тщательно защищена законами Российской Федерации. Так, в трудовом законодательстве четко прописаны условия, в связи с которыми работодатели не имеют право уволить мать-одиночку либо привлечь ее к каким-либо работам, не предусмотренным трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством, например: при прекращении существования предприятия или при наличии большого числа дисциплинарных взысканий. Трудовых льгот для матерей-одиночек предусмотрено достаточно много, однако среди основных можно выделить следующие:

• женщину, воспитывающую одной ребенка в возрасте до 14 лет, не имеют право сократить или уволить, даже если она не соответствует занимаемой должности;
• в случае ликвидации предприятия, матери-одиночке руководство должно предоставить другое место работы;
• работница, имеющая статус матери-одиночки, имеет право на получение пособия для заболевшего ребенка, размер пособия зависит от стажа сотрудницы, а также от способа и вида необходимого лечения, он определяется на каждом предприятии отдельно;
• больничный работницы с ребенком оплачивается полностью, если ребенку не исполнилось семь лет, для женщин с детьми старшего возраста оплачивается 15 дней больничного;
• женщина имеет право на получение неоплачиваемого отпуска длительностью до двух недель в любое время года, удобное ей;
• матери-одиночке не имеют права отказать в приеме на работу на основании наличия у нее несовершеннолетних детей;
• мать-одиночку не имеют право привлекать к сверхурочным работам, к работе в ночное время, выходные и праздничные дни, если работник на это не согласен.

Социальные льготы для матерей-одиночек

Такие виды льгот предоставляются женщинам, как в виде компенсаций, так и в виде натуральной помощи от государства. Льготы могут быть федерального или регионального значения. Наиболее распространенными можно назвать:

• выплата ежемесячного пособия матери до достижения ребенком 1,5 лет;
• в некоторых регионах предусмотрена денежная компенсация цены продуктов питания до достижения ребенком возраста 3-х лет;
• предоставляется скидка 50% на дорогостоящие лекарства, перечень которых имеется в каждой детской поликлинике;
• в некоторых регионах ребенок может быть устроен в дошкольное или детское школьное учреждение на полное обеспечение государства, ребенок может рассчитывать на бесплатное школьное питание и учебники;
• местные органы самоуправления могут предоставить возможность ребенку одинокой матери посещать школу искусств, спортивные секции и другое со скидкой до 30%;
• одинокая мать может не реже 1 раза в 2 года получать путевки для ребенка в оздоровительный лагерь или санаторий, если при этом имеются соответствующие медицинские показания;
• в отдельных регионах действуют скидки на оплату коммунальных платежей.

Налоговые льготы для матерей-одиночек

Для работающей матери-одиночки Налоговый кодекс РФ предусматривает двойной вычет НДФЛ, который предоставляется согласно абз. 7 пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ. Стандартный вычет на первого ребенка составляет 2800 рублей, на второго – 2800 рублей, на третьего и последующего – 6000 рублей. На детей-инвалидов I и II группы не достигших возраста 18 лет либо 24 лет, но обучающихся по очной форме, вычет составляет 6000 рублей. Кроме того, матери могут воспользоваться налоговыми вычетами на общих основаниях, например, воспользоваться имущественным налоговым вычетом при покупке квартиры.

Прочие льготы для матерей-одиночек

Среди прочих льгот для матерей-одиночек можно отметить:

• право на постановку на льготную очередь в детский сад;
• скидку на оплату детского сада до 50%;
• право на бесплатную медицинскую помощь в городских поликлиниках, в частности, ребенку матери-одиночке обязаны оказать бесплатные услуги в кабинете массажа детской районной поликлиники;
• если мать-одиночка в возрасте до 35 лет не обеспечена жильем, она может участвовать в целевой программе «Молодая семья».

Обо всех льготах и пособиях, предусмотренных для матерей-одиночек конкретного региона, можно узнать в органах социальной защиты населения своего района по месту жительства. Также перечень документов для участия в программе «Молодая семья» можно узнать в местных органах власти региона, в департаменте, занимающемся решением жилищных проблем населения.

Виды социальной помощи

Для матерей, воспитывающих своих детей в одиночестве, в настоящее время на федеральном и региональном уровне предоставляются следующие виды социальной помощи (вся социальная помощь на сегодняшний день сводится к выплате разного рода пособий, которые направлены на улучшение материального благосостояния такой матери и ее детей):

1. Пособие по уходу за ребенком, которое выплачивается женщине до достижения ее малышом возраста полутора лет (оно выплачивается либо работодателем при наличии официального трудоустройства, либо государством в лице органов социальной защиты населения, если официального трудоустройства у такой женщины по каким-либо причинам нет). Если женщина была официально трудоустроена на момент выхода в отпуск по уходу за ребенком, то для нее расчет такого пособия осуществляется из ее среднего заработка и устанавливается в размере сорока процентов от такового. Если официальной работы у женщины на момент выхода в декрет не было, то пособие выплачивается, исходя из установленного минимума.
2. Детское пособие на ребенка, которое выплачивается до достижения ребенком возраста шестнадцати лет (если ребенок продолжает образование и после школы путем поступления в высшее учебное заведение, то срок выплаты пособия сохраняется до двадцати трех лет).
3. Пособие по беременности и родам, которое предусмотрено к выплате для женщин, имеющих официальное трудоустройство, а также для женщин, которые официально признаны безработными и состоят на учете в центрах занятости населения по месту своего проживания, но встали на такой учет после увольнения с предыдущего места работы.
4. Единовременное пособие при рождении ребенка, размер которого устанавливается на основании региональных параметров (при установлении размера такого пособия учитываются показатели рождаемости в регионе, а также размер той части бюджета, которая используется для выплат различных государственных пособий).
5. Выплаты матерям-одиночкам в виде ежемесячных пособий, которые направлены на помощь женщинам, воспитывающим детей-инвалидов.
6. Пособия, которые выплачиваются малоимущим женщинам, воспитывающим детей без помощи второго родителя, установленные на основании соответствующих норм регионального законодательства.
7. Компенсации на оплату коммунальных услуг при условии отсутствия задолженностей по таким счетам у матери-одиночки в отношении помещения, в котором она проживает совместно со своими детьми, младший из которых не достиг возраста полутора лет.
8. Компенсация на оплату детского сада для каждой семьи, состоящей из матери и ее детей (размер компенсации увеличивается в зависимости от того, сколько детей у такой матери посещает то или иное дошкольное учреждение.
9. Ежегодные пособия для матерей-одиночек, которые воспитывают детей, посещающих школу, направленные на помощь в подготовке таких детей к очередному учебному году.
10. Разовые социальные выплаты, которые предусмотрены для той или иной категории матерей-одиночек и могут выплачиваться к крупным государственным праздникам.

Получение каждого вида такой социальной помощи осуществляется на основании соответствующих документов и заявления, так как право на пользование такими государственными мерами поддержки следует подтвердить с юридической точки зрения.

Кто может рассчитывать

На основании требований ТК РФ (ст. 261), женщины в статусе матери-одиночки, воспитывающие ребенка до 14-х лет или инвалида до 18 лет, не могут быть уволенными с работы. Исключением считаются случаи, когда:

1. Произошла ликвидация предприятия или состоялось закрытие предпринимательской деятельности.
2. Присутствуют дисциплинарные наказания из-за невыполнения трудовых обязанностей.
3. Происходили единоразовые серьезные нарушения обязанностей:

• имел место прогул смены (всего рабочего дня), уход с рабочего места на 4 часа без веских на то причин;
• происходил выход на рабочее место в состоянии алкогольного опьянения, под влиянием наркотиков и иных токсичных препаратов;
• был зафиксирован случай распространения работником информации (служебной, государственной и другой), находящейся под грифом «секретно»;
• произошло разглашение личных данных иных работников;
• был зафиксирован факт воровства, повреждений, умышленных растрат, установленных при официальном расследовании;
• имели место нарушения по охране труда (нарушения зафиксированы комиссией при расследовании), приведшие к тяжелым последствиям (катастрофе, аварии, несчастному случаю).

1. Совершались правонарушения лицом, которое имеет доступ к деньгам и товарным ценностям, в результате чего к работнику было утеряно доверие со стороны руководства компании.
2. Совершались аморальные действия при выполнении воспитательных обязанностей.
3. Было совершено однократное серьезное нарушение при исполнении обязанностей руководителя предприятия (компании, филиала).
4. Произошло предоставление работающим лицом своему работодателю подложных бумаг при заключении официального трудового соглашения.
5. Произошло применение педагогом таких методов воспитания, которые связаны с психическим либо физическим насилием над обучающимся лицом/воспитанником.
6. Срок трудового соглашения закончился.

Следует помнить, что матерью одиночкой является не любая женщина, воспитывающая ребёнка самостоятельно, а только лишённая поддержки отца ребёнка. При этом в свидетельстве о рождении отец записан быть не должен, а ребёнку должно быть меньше 18 лет.

Статус матери одиночки может быть получен, если:

• ребёнок появился на свет вне брака;
• с момента расторжения брака прошло менее 300 дней, и бывший супруг оспорил своё отцовство;
• одинокая женщина усыновила (удочерила) ребёнка из детского дома.

Следует помнить, что не всегда самостоятельное воспитание детей является основанием для присвоения статуса одинокой мамы.

Не является матерью одиночкой:

• женщина, которая не получает алименты после развода;
• женщина, у которой появился ребёнок в течение 300 дней после развода – в этом случае отцом (по умолчанию) считается бывший муж.

Помимо этого, запрос на присвоение статуса будет отклонён:

• если отцовство было установлено отцом, но в силу разных причин супруги не живут вместе;
• если ребёнок появился на свет по истечении 300 дней после гибели супруга;
• если супруг лишён отцовских прав на основании судебного решения.

Как правило, самым большим препятствием к получению статуса матери одиночки становится запись в свидетельстве о рождении ребёнка, свидетельствующая о наличии отца. В этом случае считается, что формально отец имеется, и, если он уклоняется от алиментов или другой поддержки ребёнка, женщина может обратиться в суд.

Чтобы получить право на трудовые привилегии, мать одиночка должна оформить удостоверение, которое будет служить основанием для предоставления льготных условий как при трудоустройстве, так и в процессе трудовой деятельности.

Похожие записи:

Как назвать группу в вк: круто, прикольно или просто хорошо? Личный кабинет ппф страхование жизни: как зарегистрироваться и пользоваться Порядок приёма на работу. порядок заключения и расторжения трудового договора Государственная итоговая аттестация: всё, что нужно знать школьникам и родителям Что лучше: колледж или техникум. как сделать правильный выбор? Как проектировать высшее образование на основе современной модели addie, не нарушая фгос