Оглавление статьи
Образец заявления в детский сад
Заведующий ДОУ, проверив все собранные документы, предложит написать заявление родителю или представителю ребенка. Можно подготовить заявление в детский сад заранее дома и прийти с уже готовым документом, чтобы сэкономить время. Бланк можно скачать в интернете, тем более что детское учреждение, имеющее страницу в сети, как правило, само выкладывает бланк для скачивания и там же размещает образец заявления в детский сад. Чтобы не пришлось переделывать, следует учесть, что при подаче заявления обязательно понадобится паспорт представителя ребенка.
Сведения, необходимые для указания в заявлении в детский сад:
- полные фамилия, имя, отчество ребенка;
- место, дата рождения (как документе);
- Ф. И. О. обоих родителей полностью;
- адрес проживания ребенка;
- телефон отца или матери для связи.
Как правило, на обратной стороне заявления находится анкета для родителей, куда понадобится вписать сведения об образовании, месте работы обоих родителей, указать рабочие телефоны.
Заявление в детский сад следует заполнять не спеша, сведения указывать точные, сверяясь с документами. Для точного указания названия детского учреждения необходимо заранее выяснить уставное написание, а также Ф. И. О. заведующего.
После заполнения хорошо проверить заявление в детский сад еще раз, вплоть до буковки, чтобы исключить случайные ошибки.
Не стоит пугаться, что садик запрашивает сведения о месте работы родителей и телефоны. Они нужны для экстренной связи днем, когда ребенок будет находиться непосредственно под присмотром воспитателей. Ситуации бывают разные, иногда действительно возникает необходимость сообщить срочно родителям о состоянии ребенка, например, при повышении температуры.
Как объединение отразится на воспитателях
Нет документов, в которых может быть описано, как должна проходить реорганизация. Но понятно, что при этом не должны нарушаться иные нормативные акты: ТК РФ, положения об оплате труда и прочие. Поэтому ориентироваться только на существующий опыт и обещания сотрудников департаментов и министерств образования.
Сокращений для педагогов не будет.
Если при объединений школ педагоги или администрация могут быть сокращены, то при создании холдингов такого не бывает: количество детей не сокращают, педагоги из школ не смогут заменить воспитателей и наоборот. Уволить могут только административный персонал.
.
За счет сокращения части сотрудников, деньги освободятся и за их счет повысят зарплаты педагогам. По крайней мере, так обещают чиновники. По факту, многое будет зависит от силы воли руководителя. Если он будет бороться за бюджет, за сохранение прежних критериев для стимулирующих выплат — то сотрудники ждут плюсы.
Будет больше бюрократии.
Теперь заявки на оборудование, на чистящие средства и прочее нужно будет согласовывать не только с детсадовским завхозом, но и с руководством школы. Возможно, это будет делать заведующая, но времени от заявления до покупки точно пройдет больше.
Меньше внимания детсадовским проектам.
В детских садах существуют свои традиции — конкурсы, участие в грантах, внутригрупповые мероприятия. Школы могут это поддержать, а могут лоббировать свои проекты, а детсадовские цензурировать и запрещать.
Выплаты многодетным семьям в Москве
Кроме всего вышеназванного государством гарантированы льготы родителям, которые ранее были признаны сиротами и на момент обращения за путевкой в садик сами не достигли возраста двадцати трех лет. Им предоставляется возможность взять путевку в сад без очереди, но поблажек по оплате нет.
Льготы в садик
В дополнение к федеральным мерам социальной поддержки семей с детьми на региональном уровне могут приниматься дополнительные меры их господдержки. Так, частью 3 статьи 52 Федерального закона от 21 ноября 2021 г. N 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» субъектам РФ предписано обеспечить по заключению врачей полноценным питанием детей в возрасте до трех лет.
https://youtube.com/watch?v=yq0CUjOSdhg
Ребенка обязаны принять в детский сад по достижении им трех лет. И то это не произойдет «здесь и сейчас». Существует прописанная процедура приема детей в ДОУ. Согласно закону, сначала малыша необходимо поставить на очередь. Но даже если на момент ее подхода ребенку нет 3 лет, его могут и не взять, хотя на территориях некоторых муниципальных образований есть исключения, например, в Москве.
Многие неопытные родители, воспитывающие своего первого ребенка, наивно полагают, что отдать малыша на воспитание в муниципальный садик – это элементарное дело, тогда как на деле это трудный процесс, сопряженный с различными проблемами и сложностями.
В детский сад обязаны брать с трех лет
В 2021 году чиновники приняли потрясающее решение, по их мнению, помогающее разгрузить дошкольные учреждения, а именно – брать туда лишь тех малышей, которым уже исполнилось три года. Это решение подтверждается Указом президента №599 от 7 мая 2021 года.
Как уже говорилось выше, положения о детских садах регулируются Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации». Он был принят Гос. думой 21 декабря 2021 года, а одобрен Советом Федерации спустя пять дней.
Документы, необходимые для поступления в желаемый детский сад
В любом случае Вам необходимо будет сдать определенные документы для регистрации Вашего ребенка в дошкольном учреждении. Итак, после рождения вашего малыша вы получаете свидетельство о его рождении. И теперь, как раз, самое время, чтобы записать ребенка в желаемый детский сад. 1 июля 2006 года был введен новый порядок записывания детей в детские садики. Теперь вместо того чтобы идти родителям напрямую к заведующей интересующего их детского сада, им нужно идти в специальный комитет по укомплектованию дошкольных учреждений района (например, в Москве введен новый порядок записи в детские сады). Чтобы не тратить время зря, вам необходимо ознакомиться с расписанием, потому что комиссии работают не каждый день.
Вот такие документы необходимо будет предъявить комитету:
- Свидетельство о рождении ребенка;
- Паспортные данные одного из родителей;
- При наличии льгот — документ, который их подтверждает.
Ваше личное присутствие в комиссии не обязательно, главное – это наличие Вашего паспорта, поэтому Вы можете попросить кого-то из родных или друзей записать вашего ребенка в детсад, или же осуществить запись через интернет.
Есть один нюанс: необходимо предъявить паспорт только ОДНОГО из родителей. Поэтому лучше предъявлять паспорт того родителя, который зарегистрирован в том районе, что и детский сад, в который вы хотите записать ребенка. Конечно же, записать Вас должны в любом случае, так как запись происходит, по месту фактического проживания, но все же вопросов будет меньше и справитесь Вы с этим быстрей.
Документы для зачисления ребенка в садовую возрастную группу
С полученным уведомлением нужно пойти или позвонить в детский сад и узнать, какие документы необходимо подготовить, чтобы ребёнка зачислили в его возрастную группу. Перечень необходимых документов может немного отличаться в разных регионах, но, чаще всего, в его список в обязательном порядке входят:
- Заявление родителя или лица, заменяющего его о зачислении малыша в детский сад;
- Паспорт заявителя или другой документ, удостоверяющий личность;
- Свидетельство о рождении ребенка и его копия;
- Медицинская справка о здоровье ребенка от педиатра формы № 026/у;
- Карта прививок форма № 063/у;
- Справка об эпидемиологическом окружении форме 095/у, которую выдаёт участковый педиатр. Эта справка действительна в течении трёх дней со дня выдачи.
- Справка для бассейна, если в садике проводятся занятия по оздоровительному плаванию(форма №1). Такая справка действительна в течении 6 месяцев;
- Полис обязательного медицинского страхования и его копия;
- Для льготников документ, который даёт право на льготы по оплате детского сада.
Заведующая дошкольным учреждением предложит Вам подписать двусторонний договор между Вами и дошкольным учреждением. Договор подписывается в двух экземплярах, один из которых выдаётся заявителю.
Внимание! Будьте готовы к тому, что перед поступлением в садик Вам нужно будет пройти медицинский осмотр целого ряда специалистов, сдать анализы и дождаться их результатов.
Существуют и специальные детские садики для детей с особыми потребностями. К таким детским дошкольным учреждениям относятся:
- Детские сады для детей с ДЦП;
- Детские сады для детей с нарушением слуха;
- Детские сады для детей с нарушением речи;
- Детские сады для детей со слабым зрением;
- Противотуберкулёзные детские дошкольные учреждения;
- Детские учреждения для детей ВИЧ-положительных.
Есть детские образовательные и оздоровительные учреждения также других направлений.
Как подготовиться к работе с вашей первой группой?
Прежде всего узнайте, какие обязанности выполняет воспитатель группы в конкретном детском саду — внимательно прочитайте свою должностную инструкцию. Поговорите с заведующей или методистом, спросите, по какой программе занимаются дети, кто проводит занятия.
Если вы приходите в уже работающую группу, предварительно познакомьтесь с детьми. Представьтесь, расскажите о себе, заинтересуйте малышей. Спросите их о чем-нибудь, поиграйте, попросите показать любимые игрушки и книги. Пусть дети увидят, что они вам интересны.
Первые дни работы проведите вместе со сменщицей. Посмотрите, как она общается с детьми, как ведет занятия, какие требования к детям предъявляет. Постарайтесь перенять у нее основные приемы — так будет проще и вам, и детям.
Нормативная база
Существует несколько законодательных актов, регулирующих данный вопрос. Большая часть основополагающих правил закреплена ФЗ от 29.12.2012 N273-ФЗ:
- пункт 2 статьи 5 – любой гражданин наделен неотъемлемым правом на образование;
- пункт 3 статьи 76 – за ДОУ закрепляется определенная территория; дети, зарегистрированные на ней, имеют преимущество при зачислении;
- пункт 4 статьи 76 – детский сад может законно отказать в приеме при отсутствии мест.
Приказ Минобрнауки N293 от 08.04.2014 закрепляет положения вышеописанного Федерального закона.
Чтобы окончательно определить, нужна ли прописка ребенку для садика, следует описать требуемый пакет документов для подачи заявления.
Родители должны предоставить руководству учреждения:
- гражданские паспорта;
- свидетельство о рождении.
В паспортах уже имеются отметки о регистрации. Предоставленное удостоверение личности является подтверждающим фактом прописки – по закону, ребенок до 14 лет регистрируется по месту жительства родителей. Прописывать несовершеннолетнего вовсе не обязательно – подобный документ попросту не потребуется.
Принят следующий порядок приема детей в ДОУ.
- Сначала берут тех, у кого оформлена регистрация (любая) на территории, закрепленной за детским учреждением.
- Затем возьмут оставшихся детей.
Наличие прописки – это вовсе не обязательное, но желательное условие. Его выполнение значительно повысит шансы устройства.
Ясли в Москве: с какого возраста
Необходимость работать порождает несколько факторов. Наиболее ключевым из них чаще всего являются деньги. Если доход супруга не позволяет содержать семью, работать приходится и супруге. Кроме того, если женщина не будет работать, она не накопит необходимый для получения пенсии трудовой стаж. В такой ситуации, чтобы оставаться домохозяйкой, необходимо иметь некий другой доход или рассчитывать на наследство, чтобы в будущем не столкнуться с серьезными финансовыми проблемами.
Если оба супруга работают, кто присмотрит за малышом дошкольного возраста:
• бабушки и дедушки; • няня; • воспитательницы в яслях и детсадах.
Если бабушки/дедушки нет, или они далеко, следовательно, не могут приглянуть за малышом, выход следующий:
• помощь няни; • ясельная группа.
Нанять няню на постоянной основе не каждой семье по карману. Если этот вариант вам не подходит, или вы его не рассматриваете по другой причине, например, не хотите, чтобы посторонний человек находился в вашем жилище при вашем отсутствии, малыша следует определить в ясли. Они могут быть муниципальными и частными. Последние дороже.
Просмотрите новости, изучите места расположения ближайших к вам учреждений, чтобы не тратить много времени на крюк от работы домой. Учтите, что ясли работают в фиксированное время, нельзя опаздывать, когда вы приезжаете забирать своего малыша.
Закон гласит, что в Москве каждый ребенок в возрасте от 3-х лет должен быть обеспечен местом в детском саду. На практике не все так просто. Очереди на запись, что в ясли, что в детсад, очень большие, записываться приходится едва ли не с рождения ребенка.
В ясли детей принимают с годовалого возраста, а в сад, соответственно, с 3-х лет.
В этих правилах бывают исключения. В ясли могут определить ребенка младше года, а в сад иногда берут с возраста 2,5 года.
Помимо возрастных критериев, есть другие. Что является причиной отказа приема малыша в ясли или ясельную группу:
• ребенок не умеет самостоятельно воспользоваться горшком, чтобы справить нужду; • не может попросить или как-то дать понять воспитателю, что ему необходимо на горшок; • не удается заснуть, если его не будут укачивать или петь колыбельные; • не держит ложку и не может по этой причине самостоятельно принимать пищу.
В группе ребенок не один, их много (часто более двадцати детей), воспитателям не всегда удается каждому уделять персональное внимание в некоторых вопросах. Например, кормить каждого малыша с ложечки и угадывать, когда ему необходимо справить нужду, чтобы не сделать это под себя
Если ребенок к этому приучен, проблемы с зачислением в ясли не возникнут, если только это не проблемы с наличием мест.
Данные ограничения приводят к тому, что малыша могут не оформить в ясли в годовалом возрасте, придется подождать большего развития ребенка. В возрасте до года и чуть старше года немногие дети способны удовлетворять вышеприведенным критериям. С возраста 1,5-2 года ситуация меняется. Но и родители должны дома над этим работать, чтобы не возникло проблем при зачислении малыша в ясли, а в последующем – в детский сад.
Декретный отпуск с зачислением этого времени в трудовой стаж предоставляется на 1,5 года (на одного ребенка). Если женщина получила на работе декретный отпуск, она может воспитывать малыша дома до достижения им указанного возраста, после чего с ребенком должен находиться кто-то другой. Так, в данной ситуации реально определить его в ясли, а женщина снова выйдет на работу, если хочет ее сохранить и не потерять трудовой стаж.
В ясли малыша впору отдать на полный или неполный день. Например, бабушка может понянчить ребенка, но только со второй половины дня. Тогда малыша есть смысл оформить в ясли на неполный день.
В детсад принимают с 3-летнего возраста. Могут зачислить детей, которым еще не исполнилось 3 года. Но в некоторых случаях способны и отказать тем, кто удовлетворяет возрастному цензу. Там ребенок может пребывать до возраста поступления в первый класс школы.
Причины, по которым родителям отказывают в зачислении ребенка в детсад:
• недостаточный иммунитет; • нет обязательных прививок; • неустойчивое эмоциональное состояние ребенка; • группа переполнена; • ребенок не отучен от соски; • не может принимать пищу самостоятельно и требует кормления из бутылочки; • не приучен умываться, мыть и вытирать руки; • требует постоянного внимания, не может играть самостоятельно или с другими детьми.
https://youtube.com/watch?v=uQnhiAN0Btc
Увольнение работника детского сада
Управленец осуществляет как прием, так и увольнение своих сотрудников. Все действия руководителя координируются трудовым договором, а все решения должны соответствовать ТК РФ. Например, увольнение работника может быть осуществлено только после доведения сведений до самого сотрудника. После издания приказа может пройти не менее трех дней.
Если сотрудник увольняется по соответствующим основаниям, то это будет считаться взысканием. До применения этой меры нарушитель должен объясниться в письменном виде. Отказ сотрудника от написания документа может послужить одной из причин для увольнения. Такой метод воздействия находит себя не позже 30 суток со дня изобличения нарушения.
Если увольнение оформляется в связи с нарушением, то приказ может быть выпущен без согласования с другими работниками. Увольнение, примененное в качестве наказания, оформляется по следующим причинам:
- Повторное уклонение от работы.
- Апроприация недозволенных методов воспитания к детям.
- Приход на работу в алкогольном угаре.
Процедура освобождения от выполнения обязанностей может быть инициирована самим работником. Бывает, что сотрудник принимается по контракту и с истечением его срока соглашение просто расторгается. Трудовым договором могут быть предусмотрены иные основания, но все они отмечены в ТК РФ. Например, одно из дополнительных оснований – несостоятельность и банкротство предприятия. Еще одно дополнительное основание – состояние здоровья и запись в медицинской книжке.
На практике наиболее распространено увольнение по соглашению сторон. Это самая бесконфликтная ситуация, но в этом случае сотрудник сам пишет заявление. В документе нужно предусмотреть две недели до даты увольнения.
Содержание заявления никак не регулируется законодательно, однако путаница нередко возникает в понимании последних рабочих суток. В бумаге не рекомендуется писать предлог «С», а лучше сразу указывать конкретную дату, например: прошу уволить 1 декабря 2020 года. Эта дата однозначно будет считаться последним рабочим днем. Руководитель организации должен предупредить вышестоящих должностных лиц не менее, чем за один месяц до даты своего увольнения.
Увеличивать и уменьшать сроки отработки работодателю нельзя. Все записи в трудовой книжке должны соответствовать датам, указанным в заявлении. После этого дня работник не может продолжать свою деятельность.
Испытательный срок при приеме на работу в детский сад
Испытательный срок при приеме на работу в детский сад сотрудника дает возможность руководству оценить его на рабочем месте без принятия на себя обязательств по его постоянному трудоустройству на работу.
В период испытательного срока сотрудник исполняет должностные обязанности в полном объеме и может быть уволен без каких-либо последствий для заведения.
Для повышения эффективности испытательного срока сотруднику рекомендуется совместно с заместителем заведующего по учебно-воспитательной работе определить краткосрочные цели и оценить их достижение в конце испытательного срока. Такой метод формирует объективную основу для решения, которое принимает в конце испытательного периода руководитель: принять или не принять кандидата на постоянную работу.
Если в течение испытательного срока руководитель детского сада принял решение не продолжать сотрудничать с новым сотрудником, то он должен письменно уведомить его. На этом уведомлении сотрудник должен поставить подпись и дату, когда ознакомился с ним. Но бывают случаи, что сотрудник отказывается подписывать. Тогда составляется акт об отказе, в котором несколько сотрудников детского сада подтверждают факт отказа сотрудника от получения уведомления. Тогда данный документ направляется на почтовый адрес работника ценным письмом с уведомлением о вручении и описью вложения.
Как записать ребенка в детский сад в Москве или Санкт-Петербурге
Если вы проживаете в Москве, вы можете записать ребенка в дошкольное учреждение через сайт mos.ru (услуги – образование – дошкольное – запись в детский сад).
После того, как ребенку будет присвоен номер очереди, вы сможете узнать о месте в очереди заявлений на этой же странице, а также при необходимости внести изменения в заявление.
Общий телефон Центров госуслуг г. Москвы: (495)777-77-77.
На этой странице вы можете выбрать, подать ли электронное заявление онлайн или лично обратиться в один из МФЦ Cанкт-Петербурга.
Телефон для справок: (812) 573-90-00 Городской Центр телефонного обслуживания МФЦ Санкт-Петербурга. Перечень всех МФЦ Санкт-Петербурга с их контактными данными и часами работы имеется на нашем сайте.
Обучение на воспитателя в колледже
Очное обучение по дошкольному направлению на базе основного общего образования длится 3 года 10 месяцев, на базе полного общего — 2 года 10 месяцев. Срок освоения программы в заочной форме увеличивается не более чем на 1−1,5 года.
Поступившие на базе 9 классов в течение первого курса изучают школьные предметы: русский, английский язык, литературу, историю, математику, безопасность жизнедеятельности, естествознание, географию, информационные технологии.
Параллельно начинают осваивать психологию, педагогику и смежные с этими науками дисциплины.
К ключевым профильным предметам относят:
- Теория организации обучения в разных возрастных группах.
- Экологическое образование.
- Развитие детского изобразительного творчества.
- Музыкальное воспитание.
- Основы логопедии.
- Развитие детской речи.
- Детская литература и культура речи.
- Декоративно-прикладное искусство.
- Обучение физическим упражнениям.
- Организация игровой деятельности.
- Основы олигофренопедагогики.
Помимо теоретических основ, студенты изучают методики подачи информации, развития и обучения детей разных возрастных категорий и закрепляют полученные знания на практикумах.
Обучение в университете
Длительность обучения на заочном отделении варьируется от 3 лет 6 месяцев до 4 лет 6 месяцев. Выпускники колледжей имеют шанс сократить этот срок с помощью перезачетов уже изученных дисциплин, если это предусмотрено администрацией университета и кафедрой.
Предметы, осваиваемые за период обучения, делятся на шесть циклов:
- гуманитарный;
- социальный;
- естественно-научный;
- математический;
- экономический;
- профессиональный.
Среди изучаемых дисциплин выделяют ключевые:
- психология (общая, социальная, возрастная, детская, педагогическая);
- психология и педагогика игры, развития детской деятельности;
- адаптация ребенка к условиям ДОО;
- конструирование и реализация воспитательных и образовательных процессов;
- дошкольная педагогика;
- основы воспитания детей раннего и дошкольного возраста;
- психологическая служба в ДОО.
Как подать заявление через МФЦ
Встать в очередь в детский сад через МФЦ не составляет никаких проблем. Зачастую это удобнее, чем обращаться напрямую в администрацию вашего района, так как в МФЦ более удобный график работы и всегда готовые помочь сотрудники.
Вам лишь необходимо выполнить следующие 4 шага.
ШАГ 1. Явиться лично в Многофункциональный центр, если вы один из родителей ребенка или его законный представитель, захватив с собой документы, необходимые для постановки на учет.
Перечень документов:
- заявление о постановке на учет, в котором вы можете указать 3 дошкольных учреждения (по приоритету), в которые хотите определить ребенка; это заявление вы можете заполнить прямо на месте с помощью работника МФЦ и заверить вашей подписью. В заявлении укажите дату, с которой вы планируете отдать ребенка в садик.
Скачать образец заявления на постановку ребенка в очередь в детский сад - документ, подтверждающий личность заявителя (обычно паспорт). В случае, если вы постоянно зарегистрированы в другом регионе, может понадобиться подтверждение вашего проживания в том муниципальном образовании, где вы подаете заявление (например, договор найма жилья)
- документ, подтверждающий право представлять интересы ребенка, если заявитель не является родителем
- свидетельство о рождении ребенка
- если вы имеете льготы, на основании которых ребенок имеет право на первоочередное или внеочередное зачисление в детский сад, то принесите подтверждающие документы
- если ребенку требуется зачисление в группу компенсирующей направленности (например, логопедическая группа детского сада), то принесите заключение психолого-медико-педагогической комиссии.
ШАГ 2. Взять талон электронной очереди в терминале. Полное официальное наименование услуги: «Прием заявлений, постановка на учет и зачисление детей в образовательные учреждения, реализующие основную общеобразовательную программу дошкольного образования (детские сады)». Во многих МФЦ можно записаться на прием через сайт МФЦ.
ШАГ 3. Подойти к указанному окну с талоном электронной очереди и сдать документы сотруднику МФЦ, который их проверит, поможет вам заполнить и подписать заявление и выдаст вам расписку.
ШАГ 4. Через 3-10 рабочих дней прийти в МФЦ и получить справку о постановке на учет вашего ребенка с номером очереди.
При приближении указанной в заявлении желаемой даты зачисления ребенка в детский сад вы получите уведомление от администрации о том, в какое именно дошкольное учреждение он зачислен. Вам следует связаться с этим учреждением и подготовить следующие документы:
Выбор детского сада
Для начала отметим, что только в Санкт-Петербурге и в Москве прописка для детского сада обязательна.
Предварительно стоит учесть направление, по которому будет работать желаемый ДС.
Общеразвивающее – наиболее распространено.
Оздоравливающее – большое количество профилактических мероприятий, повышенное внимание к здоровью.
Компенсирующее – для детей, имеющих отклонения в здоровье.
Интеллектуальное – делают упор на интенсивное умственное развитие.
Комбинированное – несколько направлений сразу.
Порядок приема не зависит от направления. Время работы учреждений чаще всего совпадает с режимом рабочего дня. Далее рассмотрим, как определить детский сад по прописке.
Территориальная привязка
Самый целесообразный вариант – это выбор садика по месту жительства или прописки. Чтобы определить, где расположено такое учреждение, нужно обратиться в Управление образования. Получить информацию можно и на сайте ДОУ – данные о списках прикрепленных домов находятся в свободном доступе.
Таких садов может быть несколько – родителям предоставляется свобода выбора. Имея прописку на территории, привязанной к саду, ребенок попадет в список «А», это даст приоритет при зачислении. Подать заявление можно во все подходящие ДУ.
https://youtube.com/watch?v=0Rr-gp0VtBg